ПРАВИЛА ВНУТРЕННЕГО ТРУДОВОГО РАСПОРЯДКА

ПРАВИЛА ВНУТРЕННЕГО ТРУДОВОГО РАСПОРЯДКА
– устанавливаются в целях регулирования труда на предприятиях и в учреждениях СССР и содержат ясные и точные указания обязанностей трудящихся и администрации, а также пределы и порядок ответственности за нарушения этих обязанностей (ст.ст. 50–51 КЗоТ). В наст. время в различных отраслях народного хмяйстза и управления действуют П. в. т. р., изданные соответствующими министерствами по соглашению с центральными комитетами профсоюзов. П. в. т. р. имеют целью обеспечить укрепление социалистической дисциплины труда, правильную организацию работы, полное и рациональное использование рабочего времени, повышение производительности труда и выпуск доброкачественной продукции.

П. в. т. р. обычно предусматривают: 1) порядок приёма и увольнения рабочих и служащих; 2) основные обязанности администрации, рабочих и служащих; 3) время начала и окончания работы и порядок использования рабочего времени; 4) взыскания. В соответствии со ст.ст. 12, 130 и 131 Конституции СССР П. в. т. р. в качестве основных обязанностей рабочих и служащих устанавливают обязанность работать честно и добросовестно, блюсти дисциплину труда, беречь социалистическую собственность, соблюдать правила по технике безопасности и т. д. Администрация предприятия или учреждения обязана правильно организовать труд рабочих и служащих с тем, чтобы каждый рабочий и служащий работал по своей специальности и квалификации, соблюдать законы и правила по охране труда, укреплять трудовую дисциплину и т. п. За нарушения трудовой дисциплины (кроме нарушений, влекущих за собой привлечение к уголовной ответственности) работники подвергаются дисциплинарным взысканиям, указанным в П. в. т. р. (см. Дисциплинарная ответственность). К нарушителям трудовой дисциплины применяются также меры общественного воздействия.

В системе промысловой кооперации действуют примерные П. в. т. р. кооперативной промысловой артели, одобренные коллегией Управления промысловой кооперации при СНК РСФСР 29 ноября 1945 г. Руководствуясь примерными правилами, правление каждой промысловой артели вырабатывает П. в. т. р. применительно к особенностям работы данной артели и вносит их затем на утверждение общего собрания членов артели. П. в. т. р. в колхозах утверждаются общим собранием членов колхоза на основе Устава сельскохозяйственной артели.


Юридический словарь. — М.: Госюриздат. . 1953.

Смотреть что такое "ПРАВИЛА ВНУТРЕННЕГО ТРУДОВОГО РАСПОРЯДКА" в других словарях:

  • ПРАВИЛА ВНУТРЕННЕГО ТРУДОВОГО РАСПОРЯДКА — локальный нормативный акт организации, регламентирующий в соответствии с ТК РФ и иными федеральными законами порядок приема и увольнения работников, основные права, обязанности и ответственность сторон трудового договора, режим работы, время… …   Российская энциклопедия по охране труда

  • Правила Внутреннего Трудового Распорядка — правила, определяющие трудовой режим, распорядок работы, устанавливаемые администрацией по согласованию с профсоюзной организацией. Словарь бизнес терминов. Академик.ру. 2001 …   Словарь бизнес-терминов

  • ПРАВИЛА ВНУТРЕННЕГО ТРУДОВОГО РАСПОРЯДКА — основной локальный нормативный акт, которым определяется трудовой распорядок на предприятиях и организациях. П.в.т.р. состоят из следующих разделов: общие положения; порядок приема и увольнения рабочих и служащих; основные обязанности рабочих и… …   Юридическая энциклопедия

  • ПРАВИЛА ВНУТРЕННЕГО ТРУДОВОГО РАСПОРЯДКА — правила, определяющие трудовой распорядок на предприятиях, в учреждениях, устанавливаемые администрацией по согласованию с местным комитетом профсоюза на основе типовых правил …   Большой бухгалтерский словарь

  • ПРАВИЛА ВНУТРЕННЕГО ТРУДОВОГО РАСПОРЯДКА — правила, определяющие трудовой распорядок на предприятиях, в учреждениях, устанавливаемые администрацией по согласованию с местным комитетом профсоюза на основе типовых правил …   Большой экономический словарь

  • ПРАВИЛА ВНУТРЕННЕГО ТРУДОВОГО РАСПОРЯДКА — правила, определяющие трудовой режим, распорядок работы, устанавливаемые администрацией по согласованию с профсоюзной организацией …   Энциклопедия трудового права

  • Правила внутреннего трудового распорядка —         в СССР основной нормативный акт, которым регулируется внутренний трудовой распорядок на предприятиях, в учреждениях и организациях. Цель П. в. т. р. способствовать укреплению социалистической трудовой дисциплины, рациональному… …   Большая советская энциклопедия

  • ПРАВИЛА ВНУТРЕННЕГО ТРУДОВОГО РАСПОРЯДКА — основной нормативный акт, которым определяется трудовой распорядок на предприятиях и организациях. П.в.т.р. состоят из следующих разделов: общие положения; порядок приема и увольнения рабочих и служащих; основные обязанности рабочих и служащих;… …   Энциклопедический словарь экономики и права

  • Правила внутреннего трудового распорядка организации — Правила внутреннего трудового распорядка локальный нормативный акт, регламентирующий в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами порядок приема и увольнения работников, основные права, обязанности и ответственность сторон… …   Официальная терминология

  • Правила внутреннего трудового распорядка организации — (Internal labour regulation of organization) — локальный нормативный акт организации, регламентирующий в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации и иными федеральными законами порядок приема, увольнения работников, основные… …   Экономико-математический словарь

Книги

Другие книги по запросу «ПРАВИЛА ВНУТРЕННЕГО ТРУДОВОГО РАСПОРЯДКА» >>


Поделиться ссылкой на выделенное

Прямая ссылка:
Нажмите правой клавишей мыши и выберите «Копировать ссылку»